Was Ihnen das bringt
Sie lernen zeitlich flexibel und verbinden die Inhalte mit konkreten Situationen aus Ihrem Berufsalltag.
Onlinekurs · Lecturio
Personalgewinnung: Mitarbeitende gezielt gewinnen
CHF 75.00
Geeignete Mitarbeitende gewinnt, wer Zielgruppe, Arbeitgeberprofil und Auswahlprozess zusammendenkt. Dieser kompakte Online-Kurs zeigt, wie Sie Ihr Unternehmen für potenzielle Teammitglieder attraktiver positionieren und geeignete Recruiting-Kanäle bewusster auswählen. Sie...
- ✓ Flexibel und ortsunabhängig auf der Lecturio-Lernplattform lernen.
- ✓ Lernziele, Zielgruppe, Umfang und Preis vor der Bestellung transparent prüfen.
- ✓ Digitaler Zugang gemäss Auftragsbestätigung und Freischaltungsprozess.
Angebotsinformation
Was Sie vor der Buchung wissen sollten
LernplattformLecturio via Bildungsdienst
PreisCHF 75.00
LernformOnline · zeitlich flexibel
ZugangDigital nach bestätigter Freischaltung
Buchen und bestellen
Onlinekurs und Anzahl wählen
- 1Onlinekurs und Anzahl prüfen
- 2Preis im Warenkorb bestätigen
- 3Digitalen Zugang gemäss Bestätigung erhalten
Verbindlicher BestellwegVariante, Preis, Verfügbarkeit und Zahlung bestätigt Shopify.
Persönliche OrientierungDer Bildungs-Kompass hilft vor der Buchung bei der Auswahl.
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Entscheidungshilfe
Nutzen verstehen. Passung prüfen. Sicher entscheiden.
Verbindlich bleibt die freigegebene Produktbeschreibung. Diese Lernspur hilft Ihnen, den sinnvollen nächsten Schritt schnell zu erkennen.
Was Sie prüfen sollten
Prüfen Sie Zielgruppe, Voraussetzungen, Lernziele, Zugangsdauer und Art des Nachweises.
Ihr nächster Schritt
Wählen Sie den passenden Onlinekurs und warten Sie auf die Bestätigung der persönlichen Freischaltung.
Onlinekurs
Zielgruppe, Inhalte, Lernform und Nachweis
Überblick
Geeignete Mitarbeitende gewinnt, wer Zielgruppe, Arbeitgeberprofil und Auswahlprozess zusammendenkt. Dieser kompakte Online-Kurs zeigt, wie Sie Ihr Unternehmen für potenzielle Teammitglieder attraktiver positionieren und geeignete Recruiting-Kanäle bewusster auswählen.
Sie lernen acht zentrale Gründe kennen, an denen Personalgewinnung häufig scheitert, und erhalten konkrete Ansatzpunkte für Arbeitgeberattraktivität, Ansprache, Auswahl und Onboarding.
Das nehmen Sie mit
- Sie schärfen die Arbeitgeberattraktivität Ihres Unternehmens.
- Sie wählen Recruiting-Kanäle zielgruppengerechter aus.
- Sie erkennen typische Fehler in der Personalgewinnung.
- Sie leiten konkrete Verbesserungen für Ansprache und Auswahlprozess ab.
Kursinhalte
- Zielgruppengerechte Ansprache
- Arbeitgeberattraktivität und Employer Branding
- Recruiting-Kanäle und digitale Wege
- Auswahlverfahren und Onboarding
- Acht typische Gründe für erfolglose Personalgewinnung
Für wen eignet sich der Kurs?
Für HR-Verantwortliche, Führungskräfte, Unternehmerinnen und Unternehmer sowie KMU-Recruiter, die passende Mitarbeitende gewinnen und den Rekrutierungsprozess verbessern möchten.
Kurs auf einen Blick
- Format: Online-Kurs auf Lecturio
- Umfang: 14 Vorträge, 50 Min.
- Vertiefung: 14 Quizfragen und 1 Lernmaterial
- Sprache: Deutsch
- Voraussetzungen: Keine spezifischen Vorkenntnisse
- Abschluss: Teilnahmezertifikat
Abgrenzung
Dieser kompakte Kurs konzentriert sich auf Arbeitgeberattraktivität, Zielgruppenansprache und geeignete Recruiting-Kanäle. «Recruiting und Bewerbungsmanagement im 21. Jahrhundert» behandelt den Recruiting- und Auswahlprozess umfassender.
Zielgruppe und Voraussetzungen
Zielgruppe: Interessierte Personen, Fachpersonen, Führungskräfte oder Teams gemäss konkreter Ausschreibung
Voraussetzungen: Internetfähiges Endgerät und persönlicher Zugang zur Lernplattform; fachliche Voraussetzungen gemäss Kursbeschreibung.
Lernziele und Inhalte
Die vollständige Ausschreibung beschreibt Lernziele, Themen und Praxisnutzen. Verbindlich ist der bei der Bestellung ausgewiesene Kursumfang.
Durchführung und Umfang
Form: Online-Kurs
Umfang: 50 Min.
Lernort: Online und ortsunabhängig.
Zugang und Nutzung
Der persönliche digitale Zugang wird nach bestätigter Bestellung über den vorgesehenen Freischaltungsprozess bereitgestellt. Zugangsdauer und Nutzungsrechte gelten gemäss Auftragsbestätigung.
Abschluss und Nachweis
Nachweis und Abschluss richten sich nach der verbindlichen Kursausschreibung und dem auf der Lernplattform ausgewiesenen Leistungsumfang.
Persönliche Klärung
Passt das Angebot wirklich zu Ihrem Ziel?
Wir klären Voraussetzungen, Zugang, Nutzungsrahmen und Anschlussweg, bevor unnötige Kosten entstehen.