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Art des Kurses
Inhouse mit Ausbildungsvereinbarung gemäss Verordnung
Zielgruppe
Spitex-Organisationen
Pflegezentren, Alters- und Pflegeheime
Kleine und mittlere Betriebe ohne eigene interne Ausbildungsstruktur
Betriebe mit Engpässen bei Praxisbegleitung oder Konzeptverantwortung
Organisationen, die eine zuverlässige Lösung für Praxisbegleitung HF/FH suchen
Details
• Praxisbegleitung und Koordination für HF/FH-Ausbildung Pflege (Tertiär A)
• Individuelle Lernbegleitung HF/FH
• Standortbestimmungen und Lernzielüberprüfung
• Begleitung bei praktischen Lerneinsätzen und Fallbesprechungen
• Durchführung von Lernreflexionen und Q-Gesprächen
• Fachliche Sicherstellung im Bereich Ausbildungsplanung, Zielüberprüfung, Lernauftrag und Kompetenznachweis
• Schnittstelle zur Bildungsinstitution
• Teilnahme an Standortgesprächen und Führung interner Ausbildungsdokumentation
• Beratung des Teams im Betrieb zur Unterstützung der Lernenden
• Qualitätssicherung gemäss OdA Santé / BBT / HF-Rahmenlehrplan
Umfang
• Begleitung über das gesamte Ausbildungsjahr • Kombination aus Vor-Ort-Einsätzen, Reflexionsgesprächen, Leistungsbeurteilung und Koordination mit der Schule
Kursort
• Direkt im Betrieb der Kundin/des Kunden (Schulstandort oder Spitex-Stützpunkt)
• Koordination über zentrale Steuerstelle (z. B. Ausbildungsverbund oder regionale Leitstelle)
Kosten
Die Preise richten sich nach Anzahl Auszubildender und dem vereinbarten Leistungsumfang: Auf Basis einer Lehrenden CHF 6’500.– / Semester (pauschal inkl. Koordination, Ausbildungsplanung, Dokumentation, Standortgespräche)
Zusatzoptionen (modular buchbar):
• Einsatz der Ausbildungsverantwortlichen für Zusatzleistungen CHF 110.–/Std.
• Externe Supervision / Fachcoaching vor Ort: CHF 160.–/Std.
• Personaladministration und Vertragswesen: CHF 650.– / Jahr
• Zusätzliche Standortgespräche / Qualifikationsberichte: auf Anfrage
Für grössere Institutionen oder bei Übernahme der gesamten Ausbildungsstruktur (inkl. Konzeptentwicklung, Berufsbildungsverantwortung) empfehlen wir ein gemeinsames Erstgespräch. Es können auch Abo-Modelle angeboten werden – abgestimmt auf Ihr Budget und Ihre Anforderungen.
Kontakt
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Kursinformationen
Welche Inhalte erwarten mich?
Wir übernehmen die vollständige Praxisbegleitung, Organisation und Qualitätssicherung für Ihre HF/FH-Studierenden direkt in Ihrem Betrieb – individuell angepasst, rechtssicher und effizient. Als Leitfirma des Ausbildungsverbunds übernehmen wir alle relevanten Aufgaben gemäss Berufsbildungsgesetz, unter anderem:
Ausbildungsplanung und Qualitätssicherung:
• Planung und Strukturierung der Praxiseinsätze in Abstimmung mit Bildungsinstituten und den Anforderungen des Curriculums
• Formulierung individueller Ausbildungsaufträge pro Einsatz
• Sicherstellung von Lernzielkontrollen, Praxisbegleitungen, Standortgesprächen und Beurteilungen
• Beratung und Anleitung der Lernenden während des gesamten Einsatzes
Koordination und Administration:
• Kommunikation mit Bildungsanbietern, Schulen und Behörden
• Rechtssichere Umsetzung der Anstellungs- und Ausbildungsbedingungen (inkl. Leistungsvereinbarung)
• Auf Wunsch: Rekrutierung, Lohnadministration, Zeugniserstellung, Supervision und Elternkontakte
Fachperson vor Ort (externe Praxisbegleitung):
• Unsere ausgebildeten Praxisbegleiter:innen, Pflegeexpert:innen und Fachdozent:innen begleiten die Lernenden strukturiert im Betrieb
• Einsatz nach Bedarf (z. B. wöchentlich, für Standortgespräche, Dokumentationscoaching, Reflexionseinheiten)
Was ist noch wichtig?
• Erfüllung aller gesetzlichen und schulischen Anforderungen für HF/FH-Ausbildung im Betrieb
• Fachlich fundierte Begleitung durch qualifiziertes Ausbildungsteam
• Betriebsübergreifende Koordination möglich (z. B. bei geteilten Einsätzen)
• Reduktion von Administrationsaufwand und Risiko
• Einheitliche Qualitätssicherung – ideal bei Personalmangel oder strukturellen Lücken
• Individuelle Anpassung an Ihr Betriebskonzept und Ihre Kapazitäten
Wie sind die Voraussetzungen?
• Betriebsbewilligung gemäss kantonalen Vorgaben sind gegeben
• Individuelle Starttermine entsprechend Lehr/ Ausbildungsvertrag (laufender Einstieg möglich)
• Betriebsinterne Absprachen und Verantwortlichkeiten werden vor Ort gemeinsam definiert
• Basis bildet unsere Leistungsvereinbarung gemäss Verbundmodell (siehe Musterdokument)
• Zusammenarbeit erfolgt in enger Abstimmung mit Ihrer Leitung und den Ausbildungsinstitutionen
Wer kommt zum Kurs?
Spitex-Organisationen
Pflegezentren, Alters- und Pflegeheime
Kleine und mittlere Betriebe ohne eigene interne Ausbildungsstruktur
Betriebe mit Engpässen bei Praxisbegleitung oder Konzeptverantwortung
Organisationen, die eine zuverlässige Lösung für Praxisbegleitung HF/FH suchen
Für welchen Betrieb?
An welchem Arbeitsplatz?
In Kooperation mit
Bildungsdienst und Trägerschaften gemäss Ausbildung
Regionale Ausbildungsverbünde und Fachschulen
Zusammenarbeit mit akkreditierten Partnern
Weitere Hinweise
• Transparente Leistungsvereinbarung und klare Zuständigkeiten • Auch kurzfristige Überbrückungen oder punktuelle Einsätze möglich • Unterstützung bei der Etablierung einer langfristigen Ausbildungsstrategie • Einsatz qualifizierter Fachpersonen mit fundierter Erfahrung und Coaching-Kompetenz • Ideal für Betriebe, die HF-Lernende aufnehmen möchten, aber (noch) keine internen Ausbildungsrollen etabliert haben
